Isabelle TITRAN

Mon parcours vers l’accompagnement professionnel

Comme beaucoup d’entre vous, j’ai mis du temps à me trouver. Mon chemin n’a pas été un long fleuve tranquille, mais il m’a permis d’apprendre à me connaître et de comprendre comment je voulais réellement contribuer à l’amélioration de la vie des autres.

 Se poser des questions sur son avenir est normal. Beaucoup de jeunes ne savent pas quel métier ils voudront exercer plus tard c’était mon cas. Il n’est pas évident de choisir ce que l’on va « faire de sa vie » après le lycée, et il est tout aussi courant de changer d’avis, de voie ou de métier au fil du temps. L’important n’est pas d’avoir une réponse immédiate, mais d’apprendre à mieux se connaître pour faire des choix plus éclairés et ne pas hésiter à demander de l’aide lorsque le chemin semble flou.

Un parcours fait de découvertes et d’ajustements

J’ai d’abord choisi d'entreprendre des études de lettres (jusqu’en maîtrise), sans véritable but précis, simplement par intérêt et par facilité. Puis, j’ai bifurqué vers les sciences de l’éducation, avant de finalement choisir un Master 2 en Conseil en développement des compétences et valorisation des acquis.

C’est à ce moment-là, à 32 ans, que j’ai compris ce que je voulais vraiment "faire de ma vie" :) :

aider les autres à s’orienter et à valoriser leurs compétences à travers l’accompagnement en bilan de compétences.

La nécessité de créer mon propre espace d’accompagnement

En débutant dans ce métier, j’ai rapidement réalisé que pour accompagner les personnes de manière qualitative et travailler selon mes valeurs, il me fallait créer ma propre entreprise. Ce n’était pas une vocation au départ, mais une nécessité : je voulais proposer un accompagnement qui ait du sens, sans compromis sur la qualité ou l’éthique.

Après plusieurs expériences en structures de reclassement et d’accompagnement, j’ai créé AGC Evolution en 2012 pour offrir un accompagnement professionnel personnalisé et adapté aux besoins réels des individus.

Une approche en constante évolution

Passionnée par mon métier, je n’ai jamais cessé d’apprendre et de me former pour améliorer ma méthodologie, affiner mes outils et enrichir ma posture d’accompagnante.

 Mes formations et certifications :
- Psychologue du travail (CNAM de Lille, 2012-2017).
- Master Conseil en développement des compétences et valorisation des acquis(Université de Lille, 2009-2010)

Sujet de mémoire : L’es effets du bilan de compétences sur la vie personnelle et professionnelle.

- Coach certifiée (Coaching Ways Lille– formation accréditée par l'International Coach Federation, 2013-2014).
- Certifiée MBTI et STRONG (The Myers-Briggs Company – Inventaires de personnalité et d’intérêts professionnels, 2012 et 2022).
- DU Gestion du stress et de l’anxiété (Faculté de médecine de Lille, 2020)

Sujet de mémoire : L’utilité de la matrice ACT dans la gestion du stress et de l’anxiété des bénéficiaires de bilans de compétences.
- Formation en thérapie d’acceptation et d’engagement (ACT).
- Habilitation Parcouréo (Pass’Avenir et Transférence, 2021) – Outil d’aide à l’élaboration du projet professionnel.

Une spécialisation dans l’accompagnement des profils neuro-atypiques

Ces dernières années, j’ai accompagné de nombreux profils neuro-atypiques (TDAH, HPI…) et j’ai ressenti le besoin d’approfondir mes compétences pour leur proposer un accompagnement adapté et nuancé.

Mes spécialisations récentes :
- DIU TDAH à tous âges (Diplôme InterUniversitaire – Lille, Lyon, Strasbourg, 2024) – Acquisition de connaissances  théoriques, cliniques et thérapeutiques pour améliorer la prise en charge des personnes souffrant d’un TDAH.

Mémoire soutenu sur l’identification du TDAH et l’orientation professionnelle.
- Formation "Accompagner l’adulte à haut potentiel sans stigmatiser" (Singularis Academy, Catherine Cuche et Sophie Brasseur, 2024) – Approche scientifique et nuancée intégrant le haut potentiel intellectuel dans une compréhension globale du fonctionnement de la personne.

- Formation "Entretien clinique pour le diagnostic du TDAH" (Sébastien Henrard, 2025) - Approfondissement de l’analyse clinique des symptômes du TDAH, afin de mieux identifier ses manifestations et d’accompagner les personnes concernées vers une évaluation adaptée et des stratégies personnalisées.

Ce que je propose aujourd’hui

- Un accompagnement professionnel sur-mesure : je réalise des bilans de compétences et j’accompagne toutes les personnes en quête de sens dans leur parcours professionnel.
- Un accompagnement spécifique pour les profils neuro-atypiques : un cadre adapté, bienveillant et pragmatique pour mieux comprendre son fonctionnement et l’exploiter pleinement.
- Un accompagnement dédié aux jeunes : pour éviter des années d’errance, j’ai développé des accompagnements individuels et collectifs afin d’aider les jeunes à mieux se connaître et construire un projet professionnel aligné avec leur profil et leurs aspirations.

Mieux se connaître, c’est se donner la possibilité de faire des choix éclairés.

Si vous avez besoin d’aide pour trouver votre voie, donner du sens à votre parcours ou surmonter vos difficultés liées au TDAH ou au HPI, n’hésitez pas à me contacter.